LE SOCLE RH POUR UNE NOUVELLE GESTION DES TALENTS

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Les RH et le Futur du travail. Comment mieux vous préparer ?

L’essor des solutions cloud RH, des outils collaboratifs et des nouvelles technologies permettent aux Ressources Humaines de redéfinir leur périmètre et champs d’actions en devenant un réel « business partner » proactif œuvrant à maximiser le potentiel et la productivité des collaborateurs. 

Ce rôle est d’autant plus critique aujourd’hui, que ces innovations technologiques sont à l’origine de profonds changements de l’organisation et du cadre de travail. Les concepts de télétravail, de virtualisation de l’environnement de travaild’équipes transversales organisées en « mode projet » sont de plus en plus courants, et parfois dans un contexte international. Il devient donc de plus en plus nécessaire pour l’entreprise d’avoir une gestion et analyse rigoureuses des données collaborateurs qu’ils soient internes ou prestataires. 

Quel est l’impact de ces changements pour les solutions Socle RH ? Comment les entreprises doivent s’organiser et s’équiper pour répondre à ces nouveaux schémas de travail ? 

Retrouvez les réponses dans cet e-book. 


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Joshua Taylor
Director of Design — Imperial Logistics

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